●家庭教育の充実の第一歩は職場環境の充実 鳥取県家庭教育推進協力企業制度 (2005年11月22日)
鳥取県では「鳥取県家庭教育推進協力企業制度」という試みを行っている。この制度は、家庭教育の充実に向けた職場環境づくりを目指し、企業(協力企業)と鳥取県教育委員会が協定を結ぶというもの。
協力企業とは、下記のうち、2つ以上に取り組みを行っている企業で、かつ教委と協定を結んだ企業のこと。
① 学校へ行ってみよう
参観日や保護者会、学校行事などへの参加の働きかけや、休暇が取りやすい職場環境づくりに向けた取組(例:参観日休暇制度の創設など)
② 仕事を語ろう、仕事を見せよう
仕事についての親子の対話などを促す職場環境づくりに向けた取組(例:子どもが保護者の働いている職場を参観する「子ども参観日」の実施など)
③ 子どもと遊ぼう
自然体験活動や地域活動などの親子や家族での体験活動を促す職場環境づくりに向けた取組(例:親子で体験活動ができる職場行事の実施など)
④ 我が社の子育て環境づくり
上記①~③に準じた「子育て支援に向けた職場環境づくり」に向けた各種の取組(例:家庭教育講座の開催、家庭教育相談の実施など)
協定を締結した場合、企業には教委の支援が行われる。
・ 県ホームページ、県教育委員会や知事部局関係課の刊行物等で協定企業を紹介
・「とっとり子育て応援団」の派遣などによる企業の取組支援
・協定企業を紹介するパンフレットの作成と県内の学校や各種団体への配布・PR
・市町村教育委員会へ協定企業の紹介及びPR依頼
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投稿者 kksblog : 2005年11月22日 09:53
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