公財・山田進太郎D&I財団は3月7日、理工系学部における「女子枠」入試を実施している24大学を対象に行った実態調査の結果を公表した。
2023年度入試から急速に拡大している理工系学部における「女子枠」制度について、社会的な関心が高まっている。「女子枠」導入にあたって、優秀な女子学生の獲得や学部のジェンダーバランス改善、学生の多様性促進が期待される一方で、「逆差別」や「女子枠のスティグマ化(特定の人や集団に向けられる否定的なラベリングやステレオタイプ)」などの課題も浮上している。
このような課題を正確に把握し、解決に向けた対策を講じるためには、女子枠入試に関する客観的なデータやフィードバックが不可欠。本調査は、「女子枠」入試が大学教育にもたらす影響を包括的かつ客観的に捉え、それを社会に正しく伝えることを目的としている。
調査項目は「女子枠」導入の背景や目的、効果に加えて、導入時期、応募状況、期待された効果と実現度などに焦点を当てた。また、一部の「女子枠」導入大学に対して、その具体的な取り組みや結果について聞き取り調査を実施した。
2020年度以前に「女子枠」入試を導入した大学は3校（12.5％）、2023年度以降に導入したのは21校（87.5％）。「女子枠」制度への関心が急速に高まっていることを示した。
＜「女子枠」の導入時期＞
女子枠導入の目的として優秀な女子学生獲得や学部のジェンダーバランス改善、学生の多様性促進が8割以上を占めた。女子学生向けのハード/ソフト面の整備は33.3％となり、副次的な効果としての期待にとどまった。
＜導入する際に期待していた効果＞
2024年度「女子枠」入試では19大学中12校が定員を上回ったか同数、定員を下回った大学はすべて初導入の大学で、高校等への周知不足などの広報面が課題。
＜2024年度女子枠入試の応募状況について＞
20年度以前の導入校では工学部女子学生比率が8年で10%から15%に向上した大学も。23年度以降の一部大学も優秀な女子学生獲得に成功し、「女子枠」拡充を計画。
＜具体的な変化や成果についての所感＞
導入大学の半数以上が否定的な意見が寄せられたと回答し、逆差別やスティグマ化防止のために社会への説明が必要。導入初期段階の大学は認知不足や志願者不足に対処するための広報に課題。入学後のフォローアップでは物理等の補講や施設整備も課題に。
＜女子枠入試に関して、どんな改善点や課題があると考えているか＞
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【調査の概要】
調査対象：理工系学部で「女子枠」を導入している全国の大学
回答した大学（五十音順）：
愛知工科大学 / 大分大学 / 大阪工業大学 / 神奈川工科大学 / 金沢大学 / 北見工業大学 / 熊本大学 / 高知工科大学 / 山陽小野田市立山口東京理科大学 / 芝浦工業大学 / 島根大学 / 大同大学 / 電気通信大学 / 東京工業大学 / 東京理科大学 / 東北工業大学 / 富山大学 / 名古屋大学 / 新潟工科大学 / 人間環境大学 / 兵庫県立大学（工学部） / 福井工業大学 / 山梨大学 / 宮崎大学（合計24大学）
調査方法：インターネット調査と郵送調査の併用、一部大学への聞き取り調査
調査時期：2024年1月4日〜2月8日（聞き取り調査は2月29日まで）
